Михаил начал свой путь в SEO около 2014 года, совмещая учебу и фриланс, и постепенно перешел от самостоятельных проектов к работе в агентствах. В Kokoc.com он пришел как специалист по международному направлению и уже через несколько месяцев возглавил его. Под руководством Михаила направление международного продвижения было выстроено с нуля и развивается уже более двух лет. Также он уделяет особое внимание глубокой аналитике рынков, клиентскому фокусу и гибким стратегиям продвижения.
Михаил придерживается принципа, что не бывает «плохих» сотрудников — есть нераскрытый потенциал и задачи менеджмента. Он ценит в команде способность мыслить, брать инициативу и стремиться к развитию. Важным элементом руководства он считает создание здорового микроклимата и поддержку тех, кто учится на практике, самостоятельно ищет решения. Михаил использует «хорошую лень» как стимул для оптимизации процессов, поощряя сотрудников находить более эффективные подходы к работе.
Под его руководством международное направление в Kokoc.com стало коммерчески успешным, увеличив выручку и укрепив отношения с клиентами. Михаил выстроил систему обучения сотрудников, внедрил регламенты и постепенно формирует сплоченную команду специалистов, способных самостоятельно принимать решения. Он регулярно обновляет стратегии, анализирует проблемы на всех этапах воронки взаимодействия с клиентами и повышает качество сервиса, обеспечивая рост ключевых показателей и высокую лояльность клиентов.
За пределами работы увлечен музыкой: писал треки, играл на бас-гитаре и продолжает заниматься саунд-продакшеном. Любовь к музыке отражается в его подходе к жизни и работе: он открыт к новым жанрам, идеям и экспериментам, всегда стремясь найти что-то ценное в новом опыте. Такой же принцип разнообразия и гибкости Михаил переносит и в профессиональную деятельность, предпочитая офлайн-работу в офисе, чтобы не терять динамику и вдохновение в коллективе.